加拿大航空公司的飞行员批准了与这家总部位于蒙特利尔的航空公司签订的一份为期四年的新雇佣合同，结束了上个月涉及罢工威胁的长期纠纷。
根据合同条款，飞行员将在四年内获得约42%的加薪，其中包括立即加薪26%，然后在三年内每年加薪4%。
加拿大航空公司飞行员协会(ALPA)表示，其加拿大航空公司飞行员团体的成员以67%的优势投票通过了这笔交易，99%的合格飞行员参加了投票。
该合同涉及加拿大航空公司及其折扣附属公司Rouge的约5 200名飞行员，立即生效，可追溯至9月30日开始生效。加拿大航空公司表示，该协议将持续到2027年9月29日。
“我们很高兴这项新的集体协议得到了我们试点小组的批准。该协议是互利的，它将使我们的飞行员在加拿大获得最好的报酬，”该航空公司首席执行官迈克尔·卢梭(Michael Rousseau)表示。“该协议为我们公司提供了灵活性，并为航空公司及其网络的未来增长创造了框架。”
ALPA表示，该合同为飞行员提供了“薪酬和生活质量的重大改善”。
ALPA的加航工作组主席Charlene Hudy补充说:“这项协议有助于恢复加航飞行员在过去20年里失去的东西，并为今后的发展奠定坚实的基础。”
该航空公司和ALPA都没有透露合同细节。他们没有回应更多信息的请求。
9月15日，加拿大航空公司和工会同意了这项协议，现在飞行员已经批准了这项协议。当时，ALPA表示，当时的初步条款将“在协议期间为加航飞行员提供约14亿加元的额外价值”。
这项临时协议阻止了一场可能严重扰乱加航运营的罢工。
